南日本警備保障株式会社

RECRUIT警備員募集

未経験者も大歓迎!
シニア世代も活躍中!

南日本警備保障では、サービス向上に取り組んでくれる仲間を募集しています。
安心して働くことのできる環境をご用意し、お待ちしております。

警備員に向いてる人”ってどんな人?

社会の役に立ちたい人 人の言うことを素直に聞ける人 責任感のある人 人間観察が好きな人SECURITYGUARD

CERTIFICATION有資格者

  • 交通誘導警備1級・2級

  • 雑踏警備1級・2級

  • 指導教育責任者1号・2号

  • 機械警備業務管理者

  • 施設警備業務1級・2級

BUSINESS業務案内

INTERVIEW社員インタビュー

  • 機械営業 矢野
  • 機械営業 矢野
  • 機械営業 矢野
  • 社員インタビュー
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interview 01機械営業 矢野はじまりは好奇心だった。

中途採用として南日本警備保障㈱に入社した私ですが、前職では、インターネット広告の会社で営業兼編集として働いていました。学生時代から、人と話したり、ネットをいじったりする仕事に就きたいと考えていて、興味があった広告業界に身を投じたんです。広告業界での仕事は、もともと人好きである私にとって、やりがいを感じる場面も多くありました。2年ほど勤務し、それなりに経験も積んだある時、偶然、南日本警備保障㈱の求人を目にする機会があったんです。最初は単純に「警備業界」ということで興味を持ち、警備業について自分なりに調べました。その中で、「一体どんな会社なんだろう」という好奇心が高まり、面接を受けてみることにしたんです。怒られるかもしれませんが、最初は軽い気持ちだった、というのが正直なところですね(笑)

社内の環境は、面倒見の良い先輩が多くて、仕事を通じて先輩に教わりながらスキルを身につけることができ、良い雰囲気だと思います。

FAQよくある質問

Q1.身に付けておくべき技能はありますか?

未経験者大歓迎!

武道経験者である必要や特殊な資格はいりません。

身に付けておくべき技能はありますか?

Q2.運転免許を持っていないのですが…

必要ありません。

基本必要ありません。免許をお持ちでない方でも研修を受ければ警備員になることができます。

運転免許を持っていないのですが…

Q3.どの年代の方が働いてるのですか?

南日本警備保障ではシニア活躍中!

南日本警備保障ではシニア世代の方も大活躍中です。立ち仕事は、体にとって適度な運動をしている状態。年齢を重ねても、働きながら健康的でいられる仕事なのです。

シニア世代でも問題ありませんか?

JOB DESCRIPTION募集要項

交通誘導警備員

職種 交通誘導警備員
業務内容 道路工事や建築工事現場、イベントなどの交通誘導警備業務をお任せします。丁寧な対応ができれば未経験でも大丈夫!!
運転免許や専門的な知識も一切必要なし◎イチから丁寧に指導するので心配無用です。
給与 日給7,000円~8,600円
※面接交通費1,000円支給
待遇・福利厚生 有給有、社会保険完備
入社祝金10万円
検定保持・経験者15万円
紹介制度有・紹介者入社で10万円支給※規定有
週払い 日曜締翌月曜払い
1ルームアパート入居可(宮崎市のみ)

◇試用期間3ヶ月あり/同条件
◇研修期間あり/時給793円→未経験者・1年未満の経験者は20h
1年以上の経験者は7h
勤務地 宮崎市、延岡市、都城市、高鍋町
各営業所にお電話ください
勤務時間 8:00~17:00(休憩1h)残業月平均15hあり
休日休暇 シフト制・年間休日105日/希望休相談可
資格 18歳以上(例外事由2号、学歴・経験不問)
定年70歳(雇用延長あり)

ソフトバンクホークスキャンプ警備

募集は終了しました。

職種 ソフトバンクホークスキャンプ警備
業務内容 選手誘導警備 出入管理
給与 時給1,000円(研修中 793円)
勤務地 生目の杜運動公園
期間 1月25日〜2月28日
※1月25日〜31日の期間に3日間の研修を受けていただきます。
休日 練習休養日
2月4日(木)、8日(月)、12日(金)、17日(水)、22日(月)
年齢 満18歳以上(警備業法による年齢制限)
ご応募 南日本警備保障株式会社 TEL:0985-52-4670(担当 橋本まで)

FLOW採用の流れ

  • 01

    エントリー

    メールフォームまたは希望営業所へ電話にてご応募ください

  • 02

    面接

    担当より面接日時の詳細をご連絡します。担当者との面接にて、お話させていただきます。

  • 03

    内定

    内定通知の上、担当より就業開始日等の相談と必要事項のご連絡をさせていただきます。

まずはお気軽にご相談ください

導入やサポートに関する質問やご相談、採用に関することなど、まずはお気軽にご相談ください。